今年以来，凤凰城街道针对“软弱穷散”等村级党组织薄弱问题，坚持以党建为统领、以问题为导向、以队伍为抓手、以民生为根本、以制度为保障，有效破解村级发展的瓶颈难点问题，薄弱村整治转化取得明显成效。

分类摸排、精准定位

找准整顿对象。按照组织考察、综合研判、整转提升、督查指导等步骤，对各村薄弱问题进行“拉网式”集中排查，倒排分类确定双李、胥家、苏楼为薄弱村，逐村形成排查台账和研判报告。摸准整顿问题。村“两委”班子针对存在突出问题，深刻剖析原因，作出整改承诺并签订承诺书。定准整顿方案。推行“”模式即：抓1个主要矛盾，从各项软弱涣散问题中，找准各村的主要矛盾、核心问题；借助外力和挖掘内力并举，制定可操作性强的整顿措施；统筹街道、工作区、村3个层面力量，开展“联合会诊”。

分层包靠、精准传导

对照一张图表。实行“挂图”攻坚作战，对重点工作、推进现状、难点瓶颈、进度安排等分类列出清单，进行时间倒排、任务倒逼、责任倒追，明责传压加快整治进度。抓好两个反馈。抓好整治项目完成反馈，实行“每月一调度、每月一考核、每月一评比”；抓好群众反馈，根据整顿进度定期向党员群众反馈，征求党员和群众意见建议。统筹三级联动。用好县领导联系有利契机，明确街道党工委成员帮包、工作区盯靠，注重上下联动，形成整治攻坚合力。

分项攻坚、精准破题

建强班子治“软”。巩固“村两委”换届成果，解决“无人干”问题；加大督导问责，解决“不想干”问题；积极培育能力，解决“不会干”问题。化解矛盾治“乱”。积极协调化解班子、党群、群众、宗族派系矛盾，提升村级发展向心力、凝聚力和战斗力。抓制度载体治“散”。坚持“三会一课”、民主评议党员等组织生活制度，提升支部的服务意识和发展意识，发挥好支部引领核心作用。促进发展治“穷”。按照“区域统筹、连片发展”思路，通过强保障、调结构、建阵地，加大经费、基础设施等投入，破解影响农村发展缓慢的各项难题。