最近有一档综艺很火——《演员的诞生》。
有人说这个节目有毒，自从播出以来就一直有很高的话题度，几乎每播一集都会掀起一番新的讨论热度。像前几天播出的新一集里，袁立的淘汰就引发了很大的争议。
她在台上的各种“随性”。▼
在节目播出后连发数条微博开撕。甚至贴出跟节目组的聊天记录说有“黑幕”~撕得天翻地覆。▼
这档节目除了各种“狗血剧情”外，最大的看点还是参赛的演员本身的演技，堪称“演技照妖镜”。
所有参加节目的人，不管是什么身份，都得用业务能力说话。有很多不被熟知的演员因为演技获得赞誉，也有所谓的流量、话题明星在犀利的点评下“现出原形”。▼
子怡作为三大评委之一，点评直接、犀利、准确。选手表现不好时，她能够一针见血地指出问题。
选手表现亮眼时，她捂嘴偷笑秒变迷妹。▼
所以有网友开玩笑说，想知道一个选手发挥得好不好，看子怡的表情就知道了~▼
也有人把这档节目称为“职场纪录片”，里面所展现的道理，和职场是相通的。比如子怡爱提的：信念感、对职业的敬畏，对手的互相成全......何止演员需要，各行各业的人都需要。
不如今天就把《演员的诞生》当成个大职场，一起看看那些职场“潜规则”：
保持信念感、敬畏感
别在该飙泪的时候笑场
“信念感”是子怡在节目里多次提到的一个词。简单来说，就是演员全身心投入一个角色之中，专注地付出，与角色融为一体，相信角色所附生的一切。
一个演员有没有信念感，看ta怎样对待演戏这回事就知道。第一期的郑爽就因为“没有信念感”而被网友们大喷。
在即兴表演中，郑爽明显不在状态，甚至一次次笑场、插话、单方面终结表演。▼
子怡直接发怒了，毫不留情地“质问”满口叫好的刘烨：“你满意什么？他们一点信念感都没有，你满意什么？”还上演了一场“扔鞋”大戏，网友们都直呼过瘾，足足刷了几天屏~▼
虽然后来他们有说这是表演，但网友们更愿意相信这是子怡的“真情流露”。▼
因为她后来在节目中有反复提到，良好的职业素养，有时候比能力本身更重要。而一个演员不尊重自己的技艺，“一点信念感都没有”的态度，让她无法忍受。
和这段“灾难式表演”形成鲜明对比的是第六期节目里，演员蓝盈莹在《青衣》中的演出。
暂且不说演技，来看看蓝盈莹对演戏这件事的态度。其中有一个镜头是蓝盈莹对子怡饰演的老师行万福礼。拍摄时，蓝盈莹眼中有泪滑落。她出于对自己角色的解读，认为这时不应该落泪，于是跑去询问章子怡是否可以再来一条。▼
她相信角色，相信故事，于是理所当然地给出了最自然最直接的反应，呈现出了精彩的表演。▼
子怡也表示，蓝盈莹对于细节的追求和把控让她十分感动，也让她自己受益颇多。
这可以说是子怡的以真心换真心。就像张国立说的：“子怡多好我都不奇怪，因为她就应该那么好。现在我们什么都作假，因为假省力气。但子怡不一样，她是以一贯的一种真心来做这件事。”▼
子怡的这种“真心”体现在每一个细节里。为了向经典致敬，拍十几分钟的《胭脂扣》，就特地找张叔平空运了几套原版的旗袍过来。▼
子怡在《演员的诞生》中那么圈粉，除了她骨子里透出的对职业的热爱和尊重，还有就是她的敢付出，敢吃苦的极致敬业。
我印象很深的是，有一次子怡作为导师和选手共同出演《青蛇》的一个片段。她把这个片段当做真正的电影来排练，按照电影的标准练习对打、背台词、要求妆容、揣摩情感，甚至练到腿抽筋。▼
还大大咧咧地在镜头前脱下鞋子来边背台词边揉脚，太可爱了~▼
为了诠释好这个角色，她争分夺秒，连节目采访都觉得浪费时间。
最后的准备阶段，子怡还在看剧本，她打电话给醒醒说晚安，示范“小蛇的舌头是什么样的”。是的，她连舌头如何动，都准备好了。▼
扮相起来后的子怡，每一个眼神每一个动作，就是青蛇本身。▼
这样敬业的子怡，真正让我们见识了一个演员该是什么样子的，无论在台前还是在幕后。所以有人说“演员的诞生”就是“章子怡的日常”，我觉得特别贴切。
之前奚梦瑶在维密舞台上摔倒，也引发了一波关于敬业的大讨论。很多人都说一个模特在T台上摔倒，就如同一个医生在手术台上犯错。
先不说后果有没有这么严重，奚梦瑶的失误的确有失专业水准，对失误的处理也不是很得当，不仅影响自己，后边模特出场的节奏也全部被打乱。▼
也有网友说，这个事故看起来是偶然，其实也是必然。近年来奚梦瑶在各大综艺节目中频频露脸，一心多用的状态下，专业度大大降低也是常理之中的事。正如那句话所说：你的时间花在哪里，肯定是看得出来的。
日本有个词叫“职人气质”，说的就是职业信念感。日本的很多手艺人，大多一辈子只专注做一件事，把这件事做精做细，不为利益所动，不受外界干扰，耐得住寂寞。
我拓的新剧《ALife》里，也有讲到这种匠人精神，我忍不住第N次分享，共勉~▼
有协作精神
成全对手也是成全自己
子怡还特别重视演员之间的相互成全，“如果演员各自占山为王，而没有彼此信任和成全，最终就会毁了戏，也毁了自己的表演。”
黄圣依、于明加和柴碧云一起演《我和春天有个约会》，就暴露了演员间信任感缺失的问题。三个人都非常用力，展现出歇斯底里的哭喊、强烈的肢体冲突，但却缺少相互之间的给予和帮助。▼
子怡说她们“三个人在同一个舞台、同一个空间，却看起来像是在三个世界”“一点默契都没有，互相都不信任”。▼
其实早在排练的时候，三人的矛盾就已经初露端倪。先是在角色分配上互不相让，柴碧云和黄圣依都想要戏份最多的小蝶一角，后来又因为某句台词谁来说产生分歧。▼
角色固然有主次之分，但是一场好的戏，必然不是某个演员一味地突出自己，而是在演好自己角色的基础上，给对手适当的帮助，一起完成整个表演。子怡专门强调了这一点。▼
之前刘芸和黄璐合作《亲爱的》，也上演了一场信任危机。▼
那段戏两个人演得都不错。问题出在评委点评的时候，当三位评委接连提到刘芸表演出现失误时，刘芸打断评委问自己错在哪儿，说是因为黄璐漏说了几句台词，才害得她没做好。▼
宋丹丹对刘芸说：“戏已经完了，你不用这样。你们在台上怎么样，我们全都看在眼里。”这番话却引得刘芸崩溃大哭，一次次强调：“我根本就没有错！”言外之意是错的是与她搭戏的黄璐。▼
不管是不是黄璐的问题，刘芸当众向对手甩锅，都显得不够得体，没有大局观、没有团队合作精神。
反观第五期里，凌潇肃和蓝盈莹的《最爱》，呈现了一场教科书般的表演，“台上的演员在笑，台下的观众在哭”。一向严苛的子怡，也赞不绝口：“这个舞台真美好，让我们看到了青涩，也看到了不熟悉演员的伟大。”▼
除了两位演员自身的演技修养外，跟他们有意识地培养默契和信任感也有关。
虽然相差十岁，之前也不认识，但从彩排开始，两个人就迅速入戏。不论是甩耳光还是吻戏，都能迅速摆正自己的专业态度，一切以戏好为目标。▼
演出完毕，当评委夸奖凌潇肃的时候，他特别真诚地赞美了对手蓝盈莹，然后蓝盈莹也对他鞠了一躬致意。▼
宋丹丹点评把凌潇肃说哭了的时候，蓝盈莹马上伸手轻轻地安抚他的情绪。▼
整个合作过程中，两个人不仅非常尊重对方，还真心诚意相信对方。张国立也非常赞赏他们的协作精神。▼
不管是演戏还是其他行业的工作，都需要同事、搭档间的通力合作，相互信任。与其耍心眼抢功劳，还不如齐心协力把工作做到最好。如果还有余力，不妨帮助同伴学习成长。善于发现别人的闪光点，你会发现，自己也能成长不少。
敢说真话的担当
遇到分歧时，对事不对人
初入职场，遇到一个耿直真切的领导，愿意说出你的问题和不足，对新人来说是很难得的机会。
马可、谭松韵、曾舜晞和毛晓彤四位年轻演员，都算是演艺圈的“职场新人”，他们一起演出了《像雾像雨又像风》的片段。虽然他们每个人都很认真也很努力，但肢体语言和情绪表达都透着十足的尴尬。▼
在点评阶段，子怡发出了灵魂之问：“你们相信你们演的角色吗？真的相信吗？”▼
飞行导师胡军说：“你们现在还不能称上一个演员”。▼
其实这四位年轻演员，在《甄嬛传》、《花千骨》、《最好的我们》等影视作品里都取得过不错的成绩。在受到如此严厉的批评之后，他们能重新审视自我、检讨自我的态度也很让人感动。
马可说：“暴露问题是好事。”毛晓彤、曾舜曦都表示：“站在这里就是最大的收获。”▼
谭松韵更是进行了深刻的自我剖析，说在这个圈子久了，就听不到真实的声音。每个人都说挺好的，其实明知道有问题，却不知道真正的问题在哪。无论什么行业，都存在相互吹捧的情况，懂得正视自己、虚心接受不同的声音才能走得更远。▼
导师们的评价看起来非常严厉、不留情面，但作为导师，必须要有这种责任和担当，好就是好，不好就是不好。在职场里“放水”“和稀泥”，那才是对新人的毒害。
所以子怡在这点上一直很坚持。这也正是她的珍贵之处：敢于“做坏人”，不圆滑，不粉饰。就连面对自己的老搭档郑昊，也毫不留情。▼
她觉得说真话是自己的责任：“如果观众愿意听实话，我们的压力会小很多，会尽可能把自己的感受、认识，包括一些经验奉献给大家。我坐在这个位置，接了这个任务，如果不说真话，就是不负责任。真话哪怕对舞台上的参与者有丝毫帮助，都是好事情。”▼
除了敢说真话、大方指点后辈，子怡在面对同为评委的宋丹丹，在意见相左的时候，也会据理力争。
上两期节目里，宋丹丹和章子怡就因为黄圣依组的表演产生了分歧。在子怡看来，黄圣依她们没有演好，自身有很大的问题，而宋丹丹则坚持认为是剧本的问题。▼
当然，严厉和耿直并不是争一时之快的借口，批评始终应当在专业的立场上进行，就事论事。▼
就像美剧《宿敌》中，Joan和Bette从头撕到尾，台前幕后明争暗斗，全程使出浑身的心机与气场，但她们还是立足于业务交流，站在行业精英的角度去拿捏自己和别人的表演，眼睛里容不得沙子。▼
职场上难免有意见不合的时候，要把握好讨论业务的分寸感。懂得在恰当的时候坚持自我，同时顾及他人的感受，才是成熟的表现。
很多人喜欢标榜自己“心直口快”，但有话直说不等于讲话不分场合，做自己也不等于不顾他人感受。虽然我从来不看那些“职场说话之道”一类的鸡汤，但说话得体，也是专业的表现。审时度势地说话，说合适的话才让你在商务礼仪中显得更得体大方。
这样敬畏舞台、尊重对手、敢说真话的子怡，在演艺事业上获得越来越多的成就，成为职场中“干得漂亮”的典范。
其实不论什么行业，认真对待工作，像子怡一样时刻保持信念感和敬畏心，都是我们在职场上可以借鉴的处事法则，成为我们成功路上的注脚。
在职场上要“干得漂亮”，不仅要有强大的信念感、优雅的姿态，还需要好的“工作伴侣”。
我最近的“伴侣”是这款戴尔推出的新款笔记本电脑：成就系列13寸劲薄本。▼
它有金银两种颜色，根据产品的颜色命名为“小妖金”“不凡银”。金银色的外观与键盘撞色配色，高级又时髦~▼
刚拿到这台电脑的时候，我对指纹解锁十分好奇，试了几次之后，发现不但方便，而且对保护隐私安全非常有效。▼
而且它非常轻便，只有两斤多重，最薄处仅仅15.81mm，不管平时办公还是出差携带都很方便，让差旅更加轻松自在。▼
试想你捧着电脑赶飞机、赶高铁，如果电脑稍微重一点，都会造成不小的负担。
我曾经看过一些合作伙伴从包里拿出非常纤薄的电脑，整体给人的感觉干练而专业。这款电脑就够轻薄、够专业。▼
这个笔记本还有一个主打功能，非常适合要到处开会、经常去客户公司做提案的人士：轻松一插，就可以实现三屏联动显示，PPT轻松播放~▼
不仅颜值高、够轻薄，这台电脑同时也兼具了不错的性能，配备Intel8代、4GB独显，还可以快速充电，关机状态快充15分钟就有35%的电量，足够让我轻松工作2小时。▼
曾经试过一次在机场候机的时候，因为很快要登机了，但电脑又没有电，又想在飞机上用电脑，这个时候快速充电就很重要。▼
“小妖金”还配备了一体式背光键盘，两级背光颜色可以自由调节，即便在夜间微弱的灯光下，也能准确的敲出每一个字母，在打字时所产生的杂音也很小，不会影响到周围人的工作。▼
感觉非常适合职场加班熬夜（勤奋）的一族。▼
全情投入、全力以赴是我一直以来的职场态度。
我知道我的读者里，也有特别多勇敢追梦的人。他们每天都满怀着对生活和工作的自信与期待，不断提升自己，把职场变成证明自己的舞台，事业漂亮、姿态漂亮，跟戴尔“轻装造梦·干得漂亮”的内涵精神不谋而合。
我能从一个素人转型成时尚博主，这一切都离不开读者们的支持。因为你们，我才能一步步实现自己的梦想，去时装周看秀、拥有自己的品牌……让当初的“异想天开”成为现实。
所以这次，我还和戴尔推出了合作定制款电脑包，包上印有的图案是我跟美女插画师儿力力一起创作的，一扇通往梦想的“异想之门”。希望在职场的你们，可以勇敢的推开这扇通往梦想的门，成为更好的自己，完成属于自己的“异想天开”。▼
电脑包的成品图长这样~▼
（示意图，以实物为准）
这也是给黎贝卡读者的专属福利，全国限量个，只有在“黎贝卡”平台下单购买的顾客才会有~
这款新品的预售期为12月5日~12月11日，正式发售是在12月12日。点击阅读原文，就可以通往预售页面了。
祝大家都能干得漂亮，异想成真~
这是来自黎贝卡的定制广告
编辑助理：栗薪门、PM
赞赏
